• Rekrutierung von Mitarbeitenden
• Leitung und Mitarbeit in unterschiedlichen Personal Projekten (Digitalisierung, aktiv Sourcing, Reglemente und Prozesse anpassen, etc.)
• Konzeption / Aufbau eines professionellen Talentmanagements und einer strukturierter Nachfolgeplanung
• Konzeption / Betreuung Homepage zu allen Personal Themen
• Erstellen von Inhalten für unsere Homepage
• Mitarbeit bei der Konzeption / Umsetzung Employer Branding und Social Media Auftritt
• Übernahme Stellvertretung Personal- und Lohnadministration
• Übernahme Stellvertretung Zeiterfassung

• Kaufmann/Kauffrau EFZ mit einer fundierten Weiterbildung im Bereich Human Resources
• Langjährige Erfahrung im Human Resources Umfeld / Projekterfahrung
• Sie sind eine empathische und kommunikative Persönlichkeit, die sich gerne aktiv einbringt
• Sie haben eine Hands-on Mentalität, arbeiten strukturiert und zielorientiert
• Sie sind belastbar, dienstleistungsorientiert und eine teamorientierte Persönlichkeit
• Gute Deutsch-, Französisch und Englischkenntnisse
• IT-Affinität, sehr gute Kenntnisse der MS-Office Produkte und von Vorteil SAP Erfahrung

Unser Kunde bietet Ihnen einen interessanten und modernen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung.

Wir würden uns freuen, Sie für diese Stelle begeistern zu können! Ihre Bewerbung können Sie ganz einfach per Email bei uns platzieren. Für Ihre Fragen sind wir selbstverständlich jederzeit per Telefon oder Email erreichbar.